En gjennomgang av lovverket, vilkårene som må vurderes og fremgangsmåten.
Dette kurset vil ta for seg arbeidsmiljølovens § 14-4 a, om rett til stilling tilsvarende faktisk arbeidstid.
Denne bestemmelsen kalles ofte for ettårsregelen eller merarbeidsregelen.
Bestemmelsen innebærer at deltidsansatte som jevnlig har arbeidet utover avtalt arbeidstid de siste 12 månedene, har rett til stilling tilsvarende faktisk arbeidstid i denne perioden. Dette med mindre arbeidsgiver kan dokumentere at behovet for merarbeidet ikke lenger foreligger.
